Der systemische Ansatz

Was ist das systemische Denken? 

Das systemische Denken dient dazu, das Wesentliche eines Systems (z.B. Organisation- oder Familiensystem) zu erkennen.

Klassisches Beispiel wäre die Situation, in der man

„... den Wald vor lauter Bäumen nicht mehr sieht...“.

Der systemische Ansatz, das systemische Denken schützt somit davor, sich an einzelnen Details festzubeißen oder sich in der Fülle der Details zu verlieren. Weiter wird im systemische Denken sich mit den Wechselwirkungen zwischen den verschiedenen Einzelteilen eines Systems und auf die gesamten Zusammenhänge konzentriert.

Entscheidend ist der gelegte Fokus auf die Entwicklungsmöglichkeiten des Einzelnen sowie auf das System.